hit counter

Karrierelink Careerjet
  Forsiden     Karrieretips     Arbeidsliv     Ledelse      Nytt om navn     Ung     stillinger     TraineeGuiden.no
Ledige stillinger 
 


Markert nedgang i arbeidsløysa
I løpet av mai gjekk arbeidsløysa ned med 1 600 personar, korrigert for vanlege sesongvariasjonar.
70 600 heilt arbeidslause er no registrert hos NAV, ein auke på 5 prosent samanlikna med mai i fjor. 2,7 prosent av arbeidsstyrken er no heilt utan arbeid.

– Den siste månaden har det vore ein klår nedgang i arbeidsløysa. Det kan tyda på at vi har nådd eit vendepunkt på arbeidsmarknaden. Sjølv om arbeidsløysa no går ned, er det knytt stor uvisse til utviklinga framover, seier arbeids og velferdsdirektør Tor Saglie (foto).

Nedgang i bygg og anlegg
Arbeidsløysa går ned i bygg og anlegg og i jordbruk, skogbruk og fiske. Nedgangen i arbeidsløysa er størst blant personar utan yrkeserfaring med 7 prosent frå mai i fjor. Arbeidsløysa er framleis høgast blant personar med bakgrunn frå bygg og anlegg med 5,1 prosent og innan industriarbeid med 4,6 prosent.

Arbeidsløysa aukar mest innan yrkesgrupper der mange er sysselsett i offentleg sektor. I akademiske yrke har arbeidsløysa auka med 24 prosent samanlikna med mai i fjor. Innan undervisningsyrka, der arbeidsløysa framleis er lågast, er det 18 prosent fleire arbeidslause enn på same tid i fjor.

Færre nye arbeidslause
Ved utgangen av mai var det registrert 15 prosent færre arbeidslause som hadde vore arbeidssøkjarar under fire veker, samanlikna med tal for mai i fjor. Arbeidsløysa aukar mest blant personar som har vore registrert som arbeidssøkjarar mellom eitt og eitt og eit halvt år. Dette tyder på nedgangen i arbeidsløysa først og fremst skuldast at færre blir arbeidslause, medan det framleis er vanskeleg for dei som er arbeidslause å finna nytt arbeid.

Ledige stillingar
I løpet av mai blei det registrert 21 300 nye ledige stillingar. Dette er 9 prosent færre enn i mai i fjor. Nedgangen er størst innan helse, pleie og omsorg med 22 prosent og innan serviceyrke og anna arbeid med 18 prosent. Innan bygg og anlegg auka talet på nye ledige stillingar mest, med 16 prosent. Også innan leiaryrka, industriarbeid og blant meklarar og konsulentar var det ein auke i talet på nye ledige stillingar.

Høgast arbeidsløyse i Finnmark og i Oslo
Arbeidsløysa er høgast i Finnmark og i Oslo, begge med 3,6 prosent av arbeidsstyrken. Lågast arbeidsløyse er det i Oppland, Rogaland og i Sogn og Fjordane, alle med 2,2 prosent arbeidslause.

Samanlikna med mai i fjor har arbeidsløysa auka mest i Rogaland med 22 prosent og i Aust –Agder med 19 prosent. Arbeidsløysa har gått mest ned i Oppland, Nordland og Troms, alle med ein nedgang på 9 prosent.

Drømmer du om ny jobb? Få karriereprogrammet Microenta Karriere™ til kun 299,- !
Tips til:   Tips fra:  
JobCruiter.com
Siste relaterte artikler
Fire av fem sjekker ikke pensjon ved jobbytteMicrosoft er best å jobbe for
Unge ønsker helseforsikring på jobben– Ansattes rettigheter svekkes
Mørke skyer i horisonten?Norske arbeidstakere bytter jobb som aldri før!
Tungt å komme ut av feriemodusen?Nordmenn med liten tro på utenlandsjobbing
– Kvinner trenger husmorvikar på reseptHer tjener norske ledere best
På forsiden nå

Hvorfor og hvordan vil du motta negative tilbakemeldinger?
Hva er det som gjør at både medarbeidere og ledere ofte kan være redde for å få feedback eller tilbakemeldinger? Erica Grunnevoll i CoachTeam står bak ukens artikkel.
Les mer | Coach Team

Én av tre ansatte vil opp og frem!
Én av tre yrkesaktive ønsker faglig utvikling og bedre karrieremuligheter. Statoil frister med gratis BI-utdanning. – Et eksempel på en trend der bedrifter bygger sin merkevare som arbeidsgiver, mener professor.
Les mer | Nytt om navn

Nordmann i SAS-ledelsen
Konsernsjef i Hewlett Packard i Norge, Eivind Roald, blir ny sjef for salg og markedsføring i SAS.
Les mer | Nytt om navn

Karriereskifte i 2012?
Gruer du deg til å gå på jobb? Sliter du deg gjennom arbeidsdagene og lengter bare etter å gjøre noe nytt? Da er det kanskje på tide.
Les mer | Karrieretips

Jobbtips til seniorer
Mange seniorer opplever det som vanskelig å komme videre i karrieren. Karriererådgiver mener mange sender ubevisst ut ”jeg er for gammel” signalet.
Les mer | Karrieretips

Fire av fem sjekker ikke pensjon ved jobbytte
God lønn gir ikke nødvendigvis god pensjon. Kun én av fem forhører seg om pensjonssparing når de bytter jobb. Det kan få store konsekvenser.
Les mer | Arbeidsliv

Ny jobb?
Lengter du etter drømmejobben? Karrierelink gir deg noen gode råd.
Les mer | Karrieretips

Sjefen overser eldre arbeidstakere
Tre av fire tillitsvalgte i norske bedrifter mener ledelsen ikke prioriterer seniorene i virksomheten. – Bedriftene må ta ansvar, sier forbundsleder i Lederne, Jan Olav Brekke.
Les mer | Ledelse

Slik gjør du comeback i karrieren
Uten jobb? Falt av karrierestigen? Forfatteren Bradley G. Richardson gir i boken «Career Comeback» åtte tips på hvordan du kommer tilbake i arbeidslivet. Slik gjør du comeback i karrieren
Les mer | Karrieretips

Realiser dine drømmer!
Hvordan er det med deg? Gjør du dine drømmer om til konkrete mål – og realiserer målene?
Les mer | Coach Team



Karriereressurser
Her finner du selskaper som tilbyr tjenester relatert til jobb og karriere.












Karrierebedrifter
Oversikt og omtale av attraktive traineeprogram.

Yit Mtgprofil Hpprofil Sparebank1profil Stepstoneprofil Ks Romeriketrainee2
Tungt å komme ut av feriemodusen?
Les mer | Arbeidsliv
Nordmenn med liten tro på utenlandsjobbing
Les mer | Arbeidsliv
Hva er en trygg leder?
Les mer | Coach Team
Nå blir det enklere å søke jobb
Les mer | Karrieretips
– Kvinner trenger husmorvikar på resept
Les mer | Arbeidsliv
Kristin Skogen Lund er Norges mektigste kvinne
Les mer | Ledelse
Her tjener norske ledere best
Les mer | Arbeidsliv
Selvsensur i sosiale medier
Les mer | Karrieretips
Europas beste arbeidsplasser
Les mer | Arbeidsliv
Feedback– en nyttig gave?
Les mer | Coach Team
Slurvete rekruttering
Les mer | Arbeidsliv
Steria skal vokse med 100 medarbeidere
Les mer | Arbeidsliv
Slik takler du konflikter
Les mer | Karrieretips
Likere lederlønn mellom ulike kjønn
Les mer | Arbeidsliv

Karrierelink.no
Utgiver: Microenta AS, Postboks 229, 1372 Asker- Tlf: +47 92 89 93 05.
Daglig leder: Lars Martinsen Generelle henvendelser: kontakt@karrierelink.no

Alt innhold er beskyttet i henhold til Lov om opphavsrett til åndsverk (åndsverksloven).

OM KARRIERELINK.NOANNONSERKONTAKTLEGG SOM STARTSIDELEGG TIL I FAVORITTER