hit counter


Karrierelink Careerjet
  Forsiden     Karrieretips     Arbeidsliv     Ledelse      Nytt om navn     Ung     stillinger     TraineeGuiden.no
Ledige stillinger 
 


Suksess for speeddating i bygg og anlegg
I løpet av et drøyt år har rundt 1200 ledere og nøkkelpersoner fra bygg-, anleggs- og eiendomsbransjen deltatt på sju speeddatingdager i regi av Norsk Møteforum. – Konseptet har tatt av etter bare ett år, konstaterer arrangementssjef Kristian Jakobsen.
Tidlig en morgenkvist setter et hundretalls ledere i bygg- og anleggsbedrifter seg ned ved møtebordene et sted i Norge. En lang arbeidsdag senere har hver av dem deltatt på 14 møter med potensielle kunder, leverandører og samarbeidspartnere.

– Dermed er utgangspunktet lagt for mange spennende samarbeid mellom bygg- og anleggsbedrifter, sier Kristian Jakobsen, arrangementssjef i Norsk Møteforum. Han forteller at over 600 bransjeaktører har vært med på Møteforum Bygg og anlegg så langt, et drøyt år etter at arrangementsserien først ble lansert i mai 2007.

Første bransjetreff
Norsk Møteforum har siden 2004 stått bak over 70 Møteforum-arrangementer over hele landet. – Konseptet er hentet fra speeddating, med mange korte møter avholdt over én dag. Bare at det her ikke er rødmende søk etter kjærlighet som gjelder, men jakt på kunder, leverandører, samarbeidspartnere og nettverk, forteller Jakobsen.

– Etter å ha holdt på med Møteforum-arrangementer for det åpne bedriftsmarkedet i noen år, fikk vi sterke signaler fra bedrifter i bygg- og anleggsbransjen om at de ønsket en egen møtearena for sin bransje. Derfor lanserte vi Møteforum Bygg og anlegg i fjor, og hittil har vi hatt sju slike arrangementer, forteller Jakobsen. Til høsten avholdes Møteforum Bygg og anlegg i Tønsberg, Fredrikstad, Oslo og Trondheim.

Færre oppdrag
I fjor omsatte bygg- og anleggsbransjen i Norge for over 275 milliarder kroner, ifølge Statistisk sentralbyrå (SSB). Mye tyder på at 2008-omsetningen kan bli lavere. Anleggsbransjen opplever å stå med ledig kapasitet, samtidig som tilgangen på nye boligprosjekter nå er nede på 2003-nivå.

– Bygg og anlegg står for svært mye verdiskapning over hele landet. Samtidig er dette en bransje som står foran store utfordringer, med færre nye prosjekter og dermed færre oppdrag, påpeker Kristian Jakobsen. I løpet av årets første kvartal ble det fullført 6946 bygg i Norge. Samtidig ble 6343 nye bygg påbegynt, ifølge SSB.

– I en tid der det settes i gang færre bygg- og anleggsprosjekter enn før, er det desto viktigere å ha en bred kontaktflate innad i bransjen. Da øker også tilgangen på nye oppdrag, uansett om man er en liten snekkerfabrikk eller en storleverandør av stålkonstruksjoner, sier Jakobsen

Oppdrag via allianser
Audun Lågøyr, direktør for kommunikasjon og næringspolitikk i Byggenæringens Landsforbund, forteller at mens offentlige oppdrag settes ut på anbud, er det mange oppdrag i privat sektor som går via andre fora.

– Dette varierer mye. Noen aktører bruker anbud bevisst, mens andre satser på å bygge opp faste allianser og gode relasjoner mellom de ulike partene i kontraktskjeden, sier Lågøyr.

Han råder alle bygg- og anleggsbedrifter til å sjekke sine kontraktspartnere nøye, for eksempel gjennom bransjeverktøyet StartBANK. – I perioder med høyt aktivitetsnivå er det ikke uvanlig at det etableres bedrifter som verken har økonomi eller kompetanse til å overleve. I tillegg kommer rene konkursryttere, som gjerne drar andre aktører med seg når de går overende, forteller Lågrøy, som legger til at det er sjelden seriøse bygg- og anleggsbedrifter går konkurs.

Tips til:   Tips fra:  
Siste relaterte artikler
Finanskrisen har gitt mer lojale ansatteMats Jansson forlater SAS
2 av 3 gleder seg til pensjonstilværelsenKun 4 av 10 ledere fornøyd med lønnen
1 av 10 misbrukes i sosiale medierNye treningsmetoder på arbeidsplassen?
Markert nedgang i arbeidsløysaTenk omdømme når du rekrutterer
10 tegn på at du blir mobbet på jobbenFøler du deg som et ”offer” for finanskrisen?
På forsiden nå

Slik blir du en viktig ressurs!
Hvordan gjør du deg uunnværlig på arbeidsplassen? Her er noen nyttige råd.
Les mer | Karrieretips

Finanskrisen har gitt mer lojale ansatte
Finanskrise og økonomisk usikkerhet har ført til at mer enn en tredjedel av norske arbeidstakere er mer lojale til sine arbeidsgivere enn tidligere.
Les mer | Arbeidsliv

Ny sjef i Odfjell Drilling
Simen Lieungh (50) overtar som ny konsernsjef i Odfjell Drilling Limited etter tiltredelse 1. oktober 2010.
Les mer | Nytt om navn

Mats Jansson forlater SAS
Konsernsjef Mats Jansson i SAS, har besluttet å forlate SAS i høst etter fire tøffe år i flyselskapet. Selskapets styre søker nå etter etterfølgeren.
Les mer | Arbeidsliv

2 av 3 gleder seg til pensjonstilværelsen
Eldre arbeidstakere ser fram til å bli pensjonister, viser en ny undersøkelse. Selvrealisering og økonomisk sikkerhet er viktigst når vi avslutter yrkeslivet.
Les mer | Arbeidsliv

Ny toppsjef i Scandic
Anders Ehrling blir ny konsernsjef og adm. direktør i Scandic etter Frank Fiskers.
Les mer | Nytt om navn

Norads direktør varsler sin avgang
Poul Engberg-Pedersen har i dag meddelt Utenriksdepartementet at han ønsker å gå av som direktør i Norad etter fem år som etatens øverste leder.
Les mer | Nytt om navn

Lieungh slutter i Aker Solutions.
Simen Lieungh slutter som konsernsjef i Aker Solutions.
Les mer | Nytt om navn

Kun 4 av 10 ledere fornøyd med lønnen
En undersøkelse gjennomført av organisasjonen Lederne viser at under halvparten av norske ledere er fornøyde med lønnen sin. Kvinnelige sjefer tjener fortsatt langt mindre enn sine mannlige kolleger.
Les mer | Arbeidsliv

1 av 10 misbrukes i sosiale medier
Ukritisk bruk av sosiale medier fører til at flere opplever at profilen deres misbrukes. Undersøkelser viser at over halvparten av brukere av sosiale nettverk deler risikabel informasjon.
Les mer | Arbeidsliv

Karriereressurser
Her finner du selskaper som tilbyr tjenester relatert til jobb og karriere.















Føler du deg som et ”offer” for finanskrisen?
Les mer | Arbeidsliv
Flere talenter på gulvet enn på toppen
Les mer | Ung
Bør du skifte jobb?
Les mer | Karrieretips
Trenger seniorer i nedgangstider
Les mer | Arbeidsliv
Er du en god sjef?
Les mer | Ledelse
Ny generalsekretær i Røde Kors
Les mer | Ledelse
Elan satser på konsulentmegling
Les mer | Ledelse
Xtra personell fikk millionavtale
Les mer | Artikkel
1 av 8 norske ledere blir overkjørt på jobben
Les mer | Ledelse
Gi CV'en et ansikt
Les mer | Karrieretips
Er omstilling lønnsomt?
Les mer | Artikkel
Slik lykkes du med jobbsøknaden
Les mer | Karrieretips
E-CV: Unngå tabbene
Les mer | Karrieretips
Skal ha 100 nye it-medarbeidere
Les mer | Arbeidsliv

Karrierelink.no
Utgiver: Microenta Group AS, Postboks 229, 1372 Asker- Tlf: +47 92 89 93 05.
Daglig leder: Lars Martinsen Generelle henvendelser: kontakt@karrierelink.no

Alt innhold er beskyttet i henhold til Lov om opphavsrett til åndsverk (åndsverksloven).

OM KARRIERELINK.NOANNONSERKONTAKTLEGG SOM STARTSIDELEGG TIL I FAVORITTER